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Jouer Relier
1. OBJETIVOS EMPRESARIO HACIA EL PERSONAL
2. OBJETIVOS PARA EL TRABAJADOR
3. COORDINACION ENTRE EMPRESA Y TRABAJADOR
4. BASE DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

Trato acorde con su dignidad humana.

Prestar su colaboración amplía y eficazmente

El empresario y sus trabajadores tienen interés en que la empresa mejore en su rendimiento

El abatimiento de los costos

Personas como elementos impulsores de la organización

Cuidado para lograr óptimas condiciones en materia de higiene y seguridad industriales

Conseguir que exista una empresa amable

Las personas como socios de la organización

Recibir una remuneración adecuada

Desarrollo del personal

El trabajador y el empresario tienen interés común

Derecho a que garanticen su vida y su salud

Condiciones de trabajo apropiadas

Otorgasion de reconocimiento a su colaboración

Coordinación de las acciones

Personal con capacidad necesaria

Medio ambiente laboral sano y moral

Ayudar a la realización de los fines de la empresa

Capacidad para desarrollar las labores