Créer une activité
Jouer Relier Colonnes

Métodos

Programa de Auditoria

Estudio de casos

NIAS

Riesgo

Procedimientos

Una Opinión sin salvedades

Riesgo inherente

Informe de Auditoría

Planeación de Auditoria

Es un documento que se encuentra, lógicamente ordenado y clasificado, de los procedimientos de auditoría que han de emplearse, la extensión que se les ha de dar y la oportunidad en que se han de aplicar.

conjunto de estrategias y herramientas que se utilizan para llegar a un objetivo preciso, el método por lo general representa un medio instrumental por el cual se realizan las obras que cotidianamente se hacen

Es una evaluación, un análisis o revisión detallada de estos documentos que pertenecen a la empresa, el estudio de casos o ya sea una auditoria de estados financieros y el propósito general

Son condiciones, hechos, circunstancias, acciones u omisiones significativos que podrían afectar negativamente a la capacidad de la entidad para conseguir sus objetivos y ejecutar sus estrategias o derivado del establecimiento de objetivos y estrategias inadecuados.

Susceptibilidad de una afirmación sobre un tipo de transacción, saldo contable u otra revelación de información a una incorrección que pudiera ser material, ya sea individualmente.

Es cuando el auditor declara en el dictamen está limpio, y que los estados financieros presentan razonablemente en todos los aspectos significativos

es un término que hace referencia a la acción que consiste en proceder, que significa actuar de una forma determinada

Norma Internacionales de Auditoria, son principios y procedimientos básicos y esenciales para el auditor. Estos deberán ser interpretados en el contexto de la aplicación en el momento de la auditoría.

Documento que emite el Auditor una vez que concluye una auditoria en el que indica los hallazgos encontrados

Es la fase inicial del examen y consiste en determinar de manera anticipada los procedimientos que se van a utilizar, la extensión de las pruebas que se van a aplicar, la oportunidad de las mismas, los diferentes papeles de trabajo en los cuales se resumirán los resultados y los recursos tanto humanos como físicos que se deberán asignar para lograr los objetivos propuestos de la manera más eficiente