Cantidad de tiempo que el trabajador no trabaja, sin dejar de recibir remuneración.
Recursos destinados a contribuir a la conformación del capital necesario para financiar las pensiones.
Determinar el grado en el cual la persona conoce o es capaz de realizar una tarea.
Sistema de referencia o padrón según el cual se compara o analiza algún fenómeno.
Competencia
Atributos adquiridos principalmente en la primera infancia y posteriormente desarrollados.
Días que por ley se deben conceder como libres al trabajador.
Evaluación Formativa
Actividad de verificación y comprobación de los conocimientos, habilidades y actitudes.
Jubilación
Paradigma
Proceso a través del cual se verifica la capacidad de una persona con relación al desempeño requerido.
Examen
Luego de alcanzar una determinada edad máxima legal para trabajar o edad a partir de la cual se le permite abandonar la vida laboral y obtener una retribución por el resto de su vida.
Feriados
Capacidades
Descanso
Talento para articular y movilizar condiciones intelectuales y emocionales en términos de conocimientos, habilidades, actitudes y prácticas, necesarias para el desempeño de una determinada función o actividad, de manera eficiente, eficaz y creativa.
Evaluación de Competencias
Bonos Pensionales
Pensión
Vacaciones
Tiempo libre de la actividad laboral y no está tampoco a disposición del empresario.
Es un pago, temporal o de por vida, que recibe una persona cuando se encuentra en una situación, establecida por ley en cada país, que la hace acreedora de hecho de una cantidad económica.
