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1. ¿Qué es una prueba de personalidad?
A
Un test de inteligencia emocional.
B
Un examen de conocimientos generales.
C
Una evaluación psicológica que busca medir los rasgos y características de una persona.
2. ¿Cuál es uno de los objetivos de una prueba de personalidad?
A
Evaluar la capacidad física de una persona.
B
Determinar el coeficiente intelectual de una persona.
C
Ayudar a comprender el comportamiento y las preferencias de una persona.
3. ¿Qué tipo de preguntas se suelen hacer en una prueba de personalidad?
A
Preguntas matemáticas y lógicas.
B
Preguntas sobre preferencias, actitudes y comportamientos.
C
Preguntas sobre historia y geografía.
4. ¿Cuál es el propósito de las pruebas de personalidad en el ámbito laboral?
A
Determinar el salario de los empleados.
B
Ayudar a seleccionar a los candidatos más adecuados para un puesto de trabajo.
C
Evaluar el rendimiento académico de los empleados.
5. ¿Qué es el test de Myers-Briggs?
A
Un test de inteligencia emocional.
B
Un test de habilidades cognitivas.
C
Un test de personalidad que clasifica a las personas en diferentes tipos psicológicos.
6. ¿Cuál es uno de los factores evaluados en el test de personalidad de los Cinco Grandes?
A
Extroversión.
B
Creatividad.
C
Inteligencia.
7. ¿Qué es el test de Rorschach?
A
Un test de habilidades motoras.
B
Un test de personalidad que utiliza manchas de tinta para evaluar la percepción y los pensamientos d
C
Un test de memoria.
8. ¿Cuál es uno de los beneficios de realizar una prueba de personalidad?
A
Aumentar la velocidad de procesamiento mental.
B
Conocerse mejor y comprender cómo interactuar con los demás.
C
Mejorar la memoria y la concentración.
9. ¿Cuál es uno de los inconvenientes de las pruebas de personalidad?
A
No siempre son completamente precisas y pueden generar estereotipos.
B
Son muy largas y tediosas de completar.
C
No se pueden aplicar a personas de diferentes culturas.
10. ¿Qué es el test de TAT?
A
Un test de personalidad que utiliza imágenes para evaluar la personalidad y los motivos de una perso
B
Un test de habilidades visuales.
C
Un test de habilidades lingüísticas.