1
Proceso mediante el cual se adquiere, almacena, comparte y utiliza el conocimiento por parte de los miembros de una organización. Incluye la transformación de la información en capital intelectual organizacional.
2
Proceso de administrar documentos a lo largo de su ciclo de vida, desde su creación hasta su archivado o eliminación.
3
Implementación de nuevas ideas, soluciones, procesos, servicios y modelos organizativos en el sector público para mejorar la eficiencia, eficacia y calidad de los servicios públicos.
4
Conjunto de valores, creencias, normas y prácticas compartidas por los miembros de una organización. En el contexto de la gestión del conocimiento, se refiere a la promoción de una cultura de compartir, difundir y aprender.
5
Proceso mediante el cual se adquiere, almacena, comparte y utiliza el conocimiento por parte de los miembros de una organización. Incluye la transformación de la información en capital intelectual organizacional.
6
Beneficios y mejoras que se generan para la sociedad a través de la implementación de políticas, servicios y acciones por parte de las entidades públicas
7
Capacidad de sistemas diferentes para trabajar juntos e intercambiar información de manera efectiva y eficiente.
8
Adhesión a principios éticos y profesionales en la conducta de la investigación científica.
9
Campo de estudio que aborda las cuestiones éticas relacionadas con la vida y la biología, especialmente en relación con la medicina y la investigación científica.
10
Conjunto de conocimientos, habilidades y experiencias de los servidores públicos que se consideran factores estratégicos para incrementar los niveles de satisfacción y confianza y generar valor público.
