Violencia laboral es ejercida por
Fase de acoso
Perfil del acosador
Perfil de la victima
Código del Trabajo estableció
¿Qué es mobbing?
Fase de resolución
Hecho aislado, criticas constructivas
Fase de conflicto
Fase de aislamiento
Acoso vertical
Injusticias
Violencia laboral
Ley 1010 de 2006
Acoso horizontal
Colombia adopta medidas para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral
Fin al acoso
Abuso de poder
Vulnerable e introvertido
Prohibición de la discriminación laboral
Se manifiesta entre compañeros del mismo nivel jerarquico
Agresor hostiga( no visible)
No recibe reconocimiento a su trabajo
Todas las modalidades de violencia
El trabajador se aparta para no seguir sufriendo acoso laboral
No acoso
Figura autoritaria por los compañeros
Acoso por parte de alguien con mas poder que la víctima
Violentar la dignidad del trabajador
Manipulador y humillante
Fase de resolución
Fase de acoso
Hecho aislado, criticas constructivas
Violencia laboral es ejercida por
Código del Trabajo estableció
Fase de conflicto
¿Qué es mobbing?
Perfil del acosador
Violencia laboral
Perfil de la victima
Abuso de poder
Violentar la dignidad del trabajador
Todas las modalidades de violencia
No acoso
Figura autoritaria por los compañeros
Prohibición de la discriminación laboral
Manipulador y humillante
Vulnerable e introvertido
Fin al acoso
Agresor hostiga( no visible)