1
es una acción mediante la cual se ejerce presión a un individuo o grupo de personas con el objetivo de condicionar su comportamiento
2
si el liderazgo es una competencia que puede ser aprendida y desarrollada, o si es una propiedad propia del individuo.
3
es una forma de desarrollo personal en la cual una persona con experiencia, llamada coach, apoya a un alumno o cliente a lograr un objetivo personal o profesional al brindarle capacitación y orientación.
4
aquello que es lícito o justo y además conforme a las leyes
5
lo concibe como un grupo de formas de comportamiento que el líder usa como herramienta para influir sobre el actuar de los individuos y equipos.
6
refieren que el liderazgo ya no es descrito únicamente como una característica individual, sino más bien como una dinámica global, compleja y social estratégica.
