1.
Proceso de afectación en el cual se elige a la persona más adecuada para el puesto vacante
ICELNECSÓ
2.
Tipo de empresas subcontratadas para realizar un proceso de reclutamiento externo
MPATREOREPETELRSBASAMDAJO
3.
Red Social dedicada al mundo laboral
KLDNNIEI
4.
Programa realizado por la empresa donde un experto ayuda a otro empleado con menos experiencia
GTOENINRM
5.
Sucesión de actividades laborales y puestos de trabajo desempeñados por una persona a lo largo de su vida
OOASACRIAEELPRNRFR
6.
Tipo de retribución monetaria que incluye la parte fija y la parte variable
RCTAIED
7.
Sistema de retribución por incentivos que consiste en la participación de los empleados en las ganancias de la empresa
NNOCSAL
8.
opción que tiene el trabajador de dejar su empleo de forma voluntaria y temporalmente bajo ciertas condiciones.
XIECNCADEE
9.
Programa de recursos humanos creado para ayudar a los empleados despedidos a superar el estrés emocional producido por la pérdida de su trabajo y ofrecerles apoyo para encontrar uno nuevo.
NMEAEUOTLTPC
10.
Registro que lleva el trabajador a intervalos regulares (días, semanas) de las actividades o tareas que realiza y cantidad de tiempo que dedica a cada una de ellas