1
Proporciona elementos para efectuar mejoras en el sistema administrativo para eliminar fallas y errores.
2
Tipo de control que se ejerce de manera simultánea a la puesta en marcha de actividades, como un proceso continuo.
3
Es la diferencia entre el desempeño real y el estándar, o sea, el cumplimiento de los requisitos.
4
Principio que indica que por cada grado de delegación conferido debe establecerse el grado de control correspondiente.
5
Consiste en la aplicación de medidas para eliminar las desviaciones o no conformidades en relación con los estándares.
6
Tipo de control que se efectúan antes de llevar a cabo las actividades y es el mas aconsejable, la mejor medida de control
7
Principio que indica que el control debe aplicarse preferentemente en las actividades excepcionales y representativas, con el fin de reducir costo y tiempo, para aplicarlo a funciones estratégicas.
8
Tipo de control que se aplica después de haber realizado las actividades. Su objetivo es suministrar información para comparar los resultados obtenidos, en relación con lo preestablecido.
9
Consiste en medir la ejecución de unidades de medida – definidas de acuerdo con los estándares- con la finalidad de detectar desviaciones.
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Unidad de medida que sirve como modelo, guía o patrón para efectuar el control
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Factor que se aplica en actividades en las que el volumen es importante
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Factor que específica que debe reunir un determinado producto o ciertas funciones de la empresa.
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Factor que se utiliza como indicador de la eficiencia administrativa