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Es un campo de estudio relativamente nuevo, que pasó y está pasando por profundos cambios y transformaciones. Su papel está en expansión y cada vez es más estratégico y menos operativo
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Al conjunto de políticas y prácticas necesarias para dirigir los aspectos de los cargos gerenciales relacionados con las personas o recursos, incluidos el reclutamiento, la selección, la capacitación, las recompensas y la evaluación del desempeño, se le conoce como:
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Medio para determinar las necesidades de capacitación, que permite identificar a los empleados que realizan sus tareas por debajo de un nivel satisfactorio, así como averiguar cuáles son las áreas de la empresa que requieren de la atención inmediata de los responsables de la capacitación.
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Grado en que los miembros de la organización satisfacen sus necesidades personales en virtud de su actividad en la organización:
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Acciones encaminadas a preservar el bienestar físico, mental y social de los trabajadores
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Conjunto de medidas orientadas a disminuir de forma notable la posibilidad de sufrir un accidente laboral
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las personas que forman parte de las organizaciones, y que desempeñan ciertas funciones, utilizando sus competencias para dinamizar los recursos organizacionales, son el
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Proceso educativo de corto y largo plazo, aplicado de manera sistemática y organizada, por medio del cual las personas adquieren conocimientos, desarrollan habilidades y competencias en función de objetivos definidos.
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Proceso mediante el cual las personas adquieren conocimiento de su medio y sus relaciones durante el transcurso de su vida:
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Medio para determinar las necesidades de capacitación que consiste en constatar dónde hay trabajo ineficiente, como equipos rotos, atraso en relación con el cronograma, desperdicio de materia prima, elevado número de problemas disciplinarios, alto índice de ausentismo, alta rotación de persona:
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Todo lo que impulsa a una persona a actuar de determinada manera o que da origen, por lo menos, a una tendencia concreta, a un comportamiento específico, es la.....
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Autor que creó la Administración Burocrática. Organizando un jerarquía definida gobernada por normas y lineamiento de autoridad:
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Quienes constituyen el más valioso recurso de la organización, las.....
