TALENTO HUMANO
COMPETENCIAS LABORALES
PUESTO DE TRABAJO
ÁREA DE TALENTO HUMANO
EMPRESA
Dependencia que planea, coordina, ejecuta y presta orientaciones técnicas sobre actividades de administración de personal, entrenamiento y formación, bienestar social, seguridad y salud ocupacional, basado en las políticas, directrices y normas legales y de la empresa.
Conjunto de conocimientos, habilidades, aptitudes y actitudes que debe poseer una persona para desempeñarse un puesto de trabajo
Unidad económico-social, integrada por elementos humanos, materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su participación en el mercado de bienes y servicios.
Aquel espacio en el que un individuo desarrolla su actividad labor, también se le conoce como estación o lugar de trabajo.
Capacidad de la persona que entiende y comprende de manera inteligente la forma de resolver en determinada ocupación, asumiendo sus habilidades, destrezas, experiencias