Algunos contratos pueden hacerse de forma verbal pero los contratos a Tiempo Parcial entre otros deben ser de forma...................
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B
En los contratos se debe especificar el tiempo que durará el periodo de ............., a no ser que se remita al convenio colectivo o la Ley.
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C
El contrato de trabajo es un ............................ entre Trabajador/a y Empresario/a.
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D
La ...................... de un Contrato Indefinido, es como su propio nombre indica: indefinida.
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E
La ............ mínima para trabajar es de 18 años, o 16 años autorizados por padres o tutor legal, o menores de 16 años para espectáculos públicos...
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F
El contrato para la obtención de la práctica profesional es un contrato de tipo .................... que se utiliza para poner en práctica estudios terminados de FP, Universitarios o de Certificados de Profesionalidad.
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G
En todo contrato es obligatorio señalar la categoría profesional y el .......... de Cotización al que pertenecerá el trabajador.
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H
Aquel que regula leyes.
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I
En el contenido mínimo que debe figurar en el contrato hay que señalar la .................................... de las partes.
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J
En el contenido mínimo que debe figurar en el contrato hay que señalar la ........................ de trabajo que tendrá el trabajador.
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K
En una de las cláusulas del contrato (siempre que iguale o mejore el Convenio) se pueden pactar la cuantía que recibirá el trabajador/a por ........................... realizado con su vehículo en tareas del trabajo.
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L
En todo contrato es obligatorio señalar el ............. donde desempeñará su trabajo.
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M
Tipo de Contrato temporal y que se realiza para la mejora de la competencia profesional del trabajador, alternando aprendizaje y un trabajo retribuido.
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N
Tipo de Contrato temporal que se utiliza para sustituir a otro trabajador/a que tiene reservado el puesto de trabajo por situaciones de baja laboral, nacimiento de hijo/a...
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O
Documento donde se pactan y firman las condiciones de una relación laboral entre Trabajador/a y Empresario/a.
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P
Tipo de Contrato a tiempo .............. donde no se trabaja a tiempo completo.
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Q
Los .................... son aquellos como edad, titulación, ... que necesita cumplir una persona para poder firmar un Contrato.
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R
La cuantía de .......................... a percibir el trabajador/a podrá fijarse en Contrato de Trabajo o indicar en el mismo que se ajustará a lo dispuesto en Convenio Colectivo.
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S
El ................... Nacional de Garantía Juvenil está orientado a jóvenes para que puedan beneficiarse de unas medidas de oferta de empleo.
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T
El Contrato de ............................ es aquel que no exige una presencia en el lugar de trabajo y para el que se utiliza como herramienta principal de trabajo las TIC.
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U
En todo contrato es obligatorio señalar la ............. de vigencia del Contrato. Para que trabajador y empresario sepan cuando empieza y termina el mismo.
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V
El contrato de trabajo puede ser por escrito o de forma ........... en algunos casos. Esta forma es posible para contratos indefinidos o contratos eventuales que sean inferiores a 4 semanas a tiempo completo.
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W
Sitio en internet donde podemos descargar todos los modelos de contratos. Por ejemplo: www.sepe.es
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X
Las nuevas formas .................... de organización del trabajo son entre otras los TRADE, El Trabajo a Distancia, y el Teletrabajo.
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Y
Estos Contratos de ... a los emprendedores, fueron creados con unas bonificaciones por hacer contratos indefinidos y para dar respuesta a la crisis laboral de hace unos años.
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Z
Los contratos de formación en alternancia son los anteriores Contratos de Formación y ... .
