Toma de decisión
Evaluar los resultados contra los estándares de desempeño.
Coordinación
Recompensar con reconocimiento y buena paga por un trabajo bien hecho.
Conducir y retar a otros para que hagan su mejor esfuerzo.
Comparar los resultados con los planes generales.
Proporcionar los materiales y recursos a cada sector.
Comunicar cuales son los medios de medición.
División del trabajo
Realizar la selección minuciosa y detallada de cada trabajador para los diferentes puestos.
Motivación
Motivar a los miembros
Comunicación
Subdividir las tareas en unidades operativas